Bourgogne-Franche-Comté International (BFC International) est un réseau régional multi-acteurs (RRMA) au service l'intérêt général dont l'objectif est de renforcer la qualité et l'impact des initiatives de coopération et de la solidarité internationale menées par les acteurs de Bourgogne Franche-Comté, sur le territoire régional et à l'international.
BFC International anime et développe des services accessibles à tous les porteurs de projets (associations, collectivités territoriales, institutions, entreprises, etc.) afin de faciliter la mise en œuvre de leurs démarches dans les secteurs suivants :
Les partenariats et les échanges européens et internationaux ;
La coopération et l'aide au développement ;
L'éducation à la citoyenneté mondiale ;
La mobilité européenne, internationale et le volontariat ;
De façon transversale, les politiques publiques locales d'ouverture à l'international et l'action
extérieure des collectivités territoriales.
BFC International dispose de deux sites à Besançon (siège) et à Dijon. En janvier 2024, son équipe compte 11 salariés, 4 apprenties et 2 enseignantes déléguées. L'équipe s'organise entre la direction, un pôle Éducation à la citoyenneté mondiale, un pôle Mobilité européenne et internationale et un pôle Programmes et partenariats internationaux.
MISSIONS
Le poste de chargé-e de mission Éducation à la citoyenneté mondiale est placé sous la responsabilité de la responsable du pôle Éducation à la citoyenneté mondiale. Ses missions sont les suivantes :
1 – Développement et coordination du « Festival des Solidarités » en Bourgogne-Franche-Comté (45%)
– Rédaction, animation et suivi du plan d'actions annuel du Festival des Solidarités, rédaction du bilan annuel ;
– Animation du comité de pilotage régional du Festival des Solidarités et développement de la manifestation (organisation des réunions, rédaction de bilans, rapports, etc.) et de groupes de travail ;
– Conseil et accompagnement individuel des collectifs locaux ;
– Formation et mise en réseau des acteurs du Festival des Solidarités en région, appui à l'émergence de synergies entre les acteurs et à l'émergence de projets mutualisés ;
– Appui à la mise en place et au développement de collectifs d'acteurs locaux du Festival des Solidarités sur les différents territoires de Bourgogne-Franche-Comté ;
– Coordination et organisation d’une tournée régionale d'un spectacle vivant de sensibilisation à la citoyenneté mondiale ;
– Rédaction annuelle d'un kit pédagogique accompagnant le spectacle, avec l'appui d'un groupe de travail dédié ;
– Représentation de BFC International dans les espaces de concertation et de gouvernance nationaux et internationaux du Festival des Solidarités ;
– Promotion du Festival en région, capitalisation et valorisation des initiatives des acteurs du territoire régional.
2 – Animation territoriale, accompagnement et formation à l'éducation à la citoyenneté mondiale et à la lutte contre les discriminations (50%)
– Conception, animation et organisation de formations (ECM et ODD, ECM et lutte contre les discriminations, formation des acteurs du Festival des Solidarités, Formations Civiques et Citoyennes – FCC « Solidarité internationale », etc.) ;
– Accompagnement des porteurs de projets : acteurs de la culture, de la jeunesse, de l'environnement, de l'ESS, de l'éducation, de la lutte contre les discriminations, etc. ;
– Appui à l'organisation de manifestations de sensibilisation à l'éducation à la citoyenneté mondiale et la lutte contre les discriminations, à destination du grand public
– Organisation de groupes de travail, de rencontres et de temps d'information et d'échanges régionaux (éducation à la citoyenneté mondiale, lutte contre les discriminations, ODD, etc.) : organisation des rencontres et conception des programmes ou ordres du jour, organisation logistique, rédaction des actes ou comptes-rendus, suivi des participants, etc. ;
– Valorisation et capitalisation des initiatives : élaboration et publication de fiches-projets / guides pratiques, organisation de temps de valorisation.
3 – Autres (5%)
– Appui administratif et financier : mise à jour des données de suivi des activités (CRM), rédaction de bilans, rapports d’activités, réalisation de diverses tâches administratives, collecte des pièces comptables, renseignement du temps de travail et des outils de suivi financier, suivi administratif de projets (RECITAL ODD, FestiSol, etc.), etc.
– Vie associative : représentation de l’association, appui ponctuel à la mise en œuvre d’actions coordonnées par d’autres pôles, appui aux administrateurs de l’association, etc.
– Dynamique nationale : participation aux travaux de la Conférence interrégionale des réseaux régionaux multi-acteurs (CIRRMA), participation ponctuelle aux communautés de pratiques en lien avec la fiche de poste, etc.
Niveau et domaine d’études
– Bac +4/5 exigé ;
– Formation universitaire souhaitée en coopération et développement et/ ou solidarité internationale, relations internationales, sciences politiques, développement local, éducation, développement durable, gestion de projets culturels, etc.
Langues
– Maîtrise de l'anglais : lu, écrit et parlé ;
– Toute langue supplémentaire constitue un plus non négligeable.
Expérience
– 2 ans au minimum dans le domaine de la coopération et de la solidarité internationale et/ou dans le domaine de l'éducation populaire.
– Excellente maîtrise des enjeux du développement territorial, de la méthodologie de projet ;
– Excellente maîtrise des enjeux et des outils de l'éducation au développement durable et de l'éducation à la citoyenneté mondiale ;
– Très bonne connaissance du milieu associatif, notamment des acteurs de la solidarité internationale et de la culture, du fonctionnement des collectivités territoriales françaises et des enjeux de l’action extérieure des collectivités ;
– Bonne connaissance des enjeux internationaux liés au développement et à la solidarité internationale, bonne connaissance du paysage institutionnel des relations internationales ;
– Très bonne maîtrise de l'outil informatique et excellentes capacités rédactionnelles et de synthèse.
Savoir être
– Excellentes capacités relationnelles : sens de l'écoute et du partenariat, animation de partenariats, animation de réunions, rencontres et formations, posture d'accompagnement, etc.
– Autonomie, esprit d'initiative et réactivité, sens de la rigueur et de l'organisation ;
– Goût du travail en équipe et dans un cadre multi-acteurs, excellente capacité d'adaptation aux différents types de partenaires et de contexte.
CONDITIONS DE TRAVAIL
– Type de contrat : CDD de 12 mois – Poursuite possible en CDI
– Durée de travail hebdomadaire : 35h
– Statut : Non cadre
– Lieu de travail : BFC International, site de Dijon – 85 avenue du Lac – 21000 DIJON
– Salaire : 2100 € bruts mensuel
– Avantages : 13ème mois + prévoyance à 100% + mutuelle à 50% + téléphone portable de fonction + ordinateur portable de fonction
– Congés payés : 5 semaines
– Disponibilité occasionnelle soir et week-end notamment durant le Festival des Solidarités
– Déplacements à prévoir dans les 8 départements de la Région et hors Région – Permis B indispensable
Les candidatures doivent être adressées par courriel à l'adresse direction@bfc-internatio-nal.org et à agathe.procar@bfc-international.org à l'attention de Mme Liliane LUCCHESI, Présidente de BFC International, accompagnées d'un CV et d'une lettre de motivation avant le 26 janvier 2024.
Lianes coopération – Réseau régional multi-acteurs de la coopération internationale des Hauts-de-France.
Le réseau fédére l’ensemble des acteurs de la coopération internationale de la région sans distinction de statut juridique. Ensemble ses membres élaborent des stratégies communes, montent en compétence, dialoguent avec bailleurs et pouvoirs publics et mutualisent leurs actions.
Bureaux à Lille
S/c MRES (Maison régionale de l'environnement et des solidarités)
5 rue Jules de Vicq – 59 000 LILLE
Bureaux à Amiens
Espace Somme
6 rue des Hautes Cornes – 80 000 AMIENS
